7 спосабаў прасунуцца па кар'ернай лесвіцы

Чаму некаторыя супрацоўнікі кампаніі літаральна праз год хутка прасоўваюцца па кар'ернай лесвіцы, а іншыя гадамі працуюць на адной пасадзе, хоць лічацца добрымі спецыялістамі?

Магчыма, яны проста чакаюць ўдалага збегу абставінаў і бяздзейнічаюць. Аднак спецыялісты сцвярджаюць, што нават самы адказны і дасведчаны работнік ніколі не атрымае павышэння, калі нічога не будзе для гэтага рабіць. Калі вы цвёрда вырашылі стаць вялікім начальнікам, прыйшоў час дзейнічаць.

1. Складзіце план дзеянняў. Калі ў кампаніі нечакана вызваляецца годнае для вас месца, смела даказвайце, што менавіта вы вартыя гэтай пасады. Прааналізуйце свае магчымасці і ўявіце, што б вы рабілі на новым месцы, а потым абавязкова раскажыце пра гэта кіраўніцтву.

2. заслужыў павагу астатніх супрацоўнікаў. Ніколі не выяўляйце празмерную слабасць ці, наадварот, не ставіцеся да калег занадта грэбліва. Выяўляйце сябе як лідэр, але не ўшчамляць правы іншых калегаў. У вачах калегаў вы павінны выглядаць, як чалавек, за якім можна пайсці і які ўмее вырашыць любую праблему. Вялікую ролю ў хуткім прасоўванні па кар'ернай лесвіцы гуляе павагу ўсіх супрацоўнікаў.

3. Паспрабуйце пазбавіцца ад страхаў. Страх перад босам перашкаджае адстойваць свае пазіцыі і рухацца наперад. Начальнік - такі ж чалавек, як і вы, са сваімі слабасцямі і асаблівасцямі. Прыгледзьцеся да боса і паспрабуйце зразумець, якія якасці ён шануе ў працаўніках, як кіруе сваім аддзелам.

4. Навучыцеся пісьменна і правільна мець зносіны. Будзьце ветлівыя і добразычлівыя да ўсіх, што грубы і ня падвышайце голас. Нават калі вы маеце рацыю на сто адсоткаў, ніколі не выяўляйце агрэсію. Калі вы бачыце, што спрэчка не прыводзіць ні да чаго добрага, ня адстойвайце сваю пазіцыю, зрабіце выгляд, што пагадзіліся. Не перапыняйце і не вучыце калегаў, давайце магчымасць выказацца свайму апаненту

5. Не бойцеся складаных спраў і праектаў. Калі іншыя адмаўляюцца ад новага праекта, абавязкова прапануеце сваю кандыдатуру. Не шкадуйце часу і сіл, вывучайце дадатковую літаратуру і бярыце працу на дом. Калі вы прад начальству вынік вашых прац, яно абавязкова ацэніць вашы старанні. Зарэкамендуе сябе як адказнага і дасведчанага супрацоўніка.

6. Выказвайце свой пункт гледжання. Калі вы заўважаеце, што кіраўнік не мае рацыю, выкладзіце свой пункт гледжання. Разбярыцеся ў праблеме і прапануеце найбольш аптымальны спосаб выйсця з сітуацыі. Пры зносінах з босам вы павінны прапаноўваць ідэі і канкрэтныя спосабы іх рэалізацыі.

7. Рэгулярна падвышайце кваліфікацыю. Нават калі ваша спецыяльнасць не мае на ўвазе курсы падвышэння за кошт працадаўцы, не скупіцеся і самастойна аплачвайце курсы. Дарэчы, можна атрымліваць дадатковую адукацыю цалкам бясплатна, не выходзячы з хаты. Досыць знайсці патрэбную літаратуру.

Не забывайце наведваць семінары і не саромейцеся задаваць шэфу пытанні, звязаныя з павышэннем кваліфікацыі за кошт працадаўцы. Кіраўніцтва абавязкова ацэніць ваша імкненне павысіць свой вопыт.

© Ірына Міронава

Фатаграфія: depositphotos.com