Biografie konferencyjne

Sprowadzony przez twojego głównego partnera:

W Flight Center jesteśmy dumni z bycia Głównym Partnerem 9. dorocznej konferencji BYATA po raz drugi z rzędu i czekamy na spotkanie członków BYATA. Tegoroczna konferencja odbywająca się w Christchurch oznacza, że ​​będziemy mogli odkrywać niesamowite zmiany, jakich doświadczyło to doświadczone miasto i nie możemy być bardziej zachwyceni.

Nasi eksperci ds. Podróży mają doświadczenie we wszystkich kwestiach, od tanich lotów po wynajem samochodów i ubezpieczenia, wakacje sportowe i imprezy sportowe oraz mnóstwo między nimi, więc klienci są rozpieszczani wyborem. Specjalizujemy się w tworzeniu ekscytujących i innowacyjnych doświadczeń z podróży, więc nie możemy się doczekać, aby pracować z wami wszystkimi, aby odwiedzający nasz piękny kraj mieli niezapomniany czas.

A nasz oficjalny partner wydarzenia:

Vodafone z dumą wspiera BYATA i utrzymuje naszych turystów w kontakcie.

Niezależnie od tego, czy dzwonisz do domu na czas chinwag, jakiś czas w mediach społecznościowych czy udostępniasz wideo z najnowszej przygody, Vodafone utrzymuje rodzinę i przyjaciół w kontakcie za pośrednictwem naszej ogólnokrajowej sieci komórkowej obejmującej 98,5% naszej populacji (z danymi 4G do 95%). Jest tak wiele do zobaczenia i zrobienia w Nowej Zelandii - a Vodafone umożliwia opowiadanie tych historii. Najnowsza przygoda, nasze oszałamiające krajobrazy, nowi znajomi lub starzy - dzięki łączeniu się z doświadczeniem podróży NZ na scenie światowej z Vodafone - a nasza współpraca z grupą People Media daje najłatwiejszy dostęp do dostosowanych planów mobilnych pełnych wspaniałych rozmów telefonicznych i pakiety danych dla podróżnych.

Podróżuj po NZ, baw się dobrze i opowiedz o tym wszystkim z Vodafone!

Przyszłość jest ekscytująca. Gotowy ?

Nasi partnerzy złota i srebra:

Tomahawk to grupa marketerów, programistów, projektantów, strategów i fanatyków turystyki, którzy pasjonują się aktywizacją firm turystycznych online.

Począwszy od 2002 r. Z pierwszym systemem rezerwacji w czasie rzeczywistym w Nowej Zelandii, ResBook , Tomahawk od dawna odpowiada na potrzeby klientów, rozwijając swoje usługi i pakiet produktów.

Obecnie rozwój marki, projektowanie i dostarczanie stron internetowych, rozwiązania do rezerwacji i płatności online, optymalizacja pod kątem wyszukiwarek (SEO), kampanie w mediach społecznościowych i zarządzanie wyszukiwarkami to tylko niektóre ze sposobów, w jakie Tomahawk pomaga firmom odnieść sukces w Internecie.

Nie tylko grupka maniaków związanych z biurem; zespół Tomahawk dogłębnie rozumie wszystkie aspekty biznesu, z dużą ilością doświadczeń z pierwszej ręki prowadzących i wprowadzających do obrotu firmy.

Tomahawk jest naprawdę dumny ze swojej zdolności do zwinnego działania na potrzeby każdego klienta, niezależnie od tego, czy chodzi o klienta MŚP z pojedynczym domem letniskowym, dużą witrynę e-commerce dla winnicy, czy złożoną integrację GDS i bramę bezpieczeństwa płatności dla linii lotniczych.

Od „farmy ma and pa” po portal National Destination Marketing, turystyka, projekt i specjalistyczna wiedza Tomahawk są dobrze znane w branży i rejestrowane przez referencje klientów i sukces.

Przejdź przez Cieśninę Cooka na promie Bluebridge i ciesz się prawdziwą gościnnością Kiwi. Na pokładzie znajdziesz pełne menu w stylu kawiarni. A jeśli możesz oderwać wzrok od widoków, odtwórz darmowe filmy, darmową sieć WIFI i bezpłatne zajęcia dla dzieci - i jesteśmy częścią programu Airpoints firmy Air New Zealand!

Bluebridge z przyjemnością współpracuje z BYATA na ich dziewiątą doroczną konferencję - czekamy na Was wszystkich w Christchurch!

Breadcrumbs to nowa aplikacja, która ma na celu sprawić, że odkryjesz więcej doświadczeń, które kochasz! Czy to w podróży, czy w domu, Breadcrumbs pozwala użytkownikowi dzielić się i odkrywać kawiarnie, miejsca do surfowania i wszystko pomiędzy. Nie więcej ogólnych, „uniwersalnych” rekomendacji dla działań i atrakcji, Breadcrumbs uczy się na podstawie interakcji, aby stać się spersonalizowanym do Twoich zainteresowań!

Breadcrumbs prosi użytkowników o „upuszczenie okruchów” na doświadczenia, którymi się cieszyli, aby podzielić się nimi z innymi. Crumb zawiera zdjęcie, opis, kategorię i niektóre oznaczone słowa kluczowe, aby wyróżnić określone informacje. Z prawie 1000 odpadkami w Nowej Zelandii w ciągu ostatnich kilku miesięcy, bułka tarta szybko staje się źródłem informacji dla turystów odwiedzających kraj, aby znaleźć ukryte klejnoty, które leżą tuż na uboczu.

Poza tym, że przemawia do użytkownika końcowego, Breadcrumbs przedstawia kanał, z którego Twoja firma może zaangażować potencjalnych klientów, zanim wejdą na ścieżkę sprzedaży. Automatyczne grupy odbiorców oparte na zainteresowaniach i lokalizacjach, przejrzyste ceny oparte na osiągniętych wynikach oraz prosta platforma, która eliminuje zgadywanie - wszystko w bliskiej odległości dzięki współpracy z zespołem promocyjnym Breadcrumbs.

Zarejestruj konto użytkownika bezpłatnie i upuść okruchy w swojej firmie już dziś, aby nasi użytkownicy mogli Cię znaleźć… Pobierz tutaj: http://bit.ly/Breadcrumbsapp

AJ Hackett Bungy w Nowej Zelandii niedawno odświeżył markę, wraz z tym, że wkrótce rozpoczniemy pierwszą na świecie działalność w witrynie Nevis Playground, obecnie zatytułowanej „Nevis Thriller”! Aby opowiedzieć wszystkim o naszej nowej koncepcji „Więcej życia w strachu”, Marc, który jest naszym kierownikiem sprzedaży w Queenstown. Jesteśmy podekscytowani wspieraniem konferencji BYATA i chcemy podziękować zespołowi za zorganizowanie tego wszystkiego, jesteśmy pewni, że będzie to kolejne niesamowite wydarzenie!

W tym roku Speaker Line Up obejmuje:

Mistrz ceremonii - Ben Hurley

Komik i prezenter telewizyjny

W imieniu BYATA z radością witamy jedną z najbardziej rozpoznawalnych i włochatych twarzy komedii, które pojawią się w Nowej Zelandii !!! Zdobywca wszystkich nagród Billy T Award, The Fred Dagg Award, NN Comedy Guild 2016 Najlepszy męski komik i najlepszy MC i Metro Comedian roku! Ben od dawna niszczy komedię z parku.

Najbardziej znany jako regularny panelista i główny pisarz w najwyższej ocenie NZ i najdłużej działającej komedii telewizyjnej „7 dni”. Ben to nazwa rodziny w Nowej Zelandii. Występował także w licznych programach telewizyjnych, w tym w 11 NZ Comedy Festival Galas, 4 AotearoHA Comedy Specials, Funny Roots i Would I Lie To You. Był gospodarzem Nowej Zelandii Music Awards. Swoje własne serie miał wraz ze Steve'em Wrigleyem, World Famous z Benem i Steve'em, gospodarzem show komediowego After Hours, a ostatnio stał się stałym gościem The Project.

Wychowany na wsi Taranaki Ben przerwał swoje komediowe kotlety w Wellington, zanim przeniósł się do Londynu, gdzie szlifował swoje rzemiosło do strojonej bestii, którą teraz widzimy. Nie tylko ulubiony ze wszystkich dużych klubów w Wielkiej Brytanii, ale także festiwal w Edynburgu i gra dla tysięcy w komediowych namiotach festiwali muzycznych Leeds, Reading i V. Ben był także wykorzystywany jako support przy krajowych tournée supergwiazd Stewarta Lee, Stephena Merchanta i Eda Byrne'a.

Ben pojawił się w Just for Laughs, nagrał 2 serie The Comedy Store TV dla UK Comedy Central i zagrał u boku Andy Parsonsa w swoim radiu BBC 3 Sit-com.

http://www.benhurley.com

Sir Graeme Dingle KNZM, MBE

Fundacja Graeme Dingle

Sir Graeme Dingle MBE, KNZM znany jest jako ojciec zajęć plenerowych w Nowej Zelandii. Podjął niezliczone przygody na całym świecie, w tym setki alpinizmu, wspinaczki skałkowej i przygody. Został nazwany przez Wilderness Magazine jednym z największych wspinaczy w Nowej Zelandii.

Najważniejsze z jego wyczynów to:

• Liczne pierwsze wejścia w Andach, Himalajach, Antarktydzie i Nowej Zelandii.
• Pierwsze wejście, w jednym sezonie, wszystkich sześciu klasycznych europejskich północnych twarzy, w tym osławionego Eigera w Szwajcarii i Matterhornu.
• Pierwszy trawers Alp Południowych w Nowej Zelandii (100 dni w zimie).
• Pierwszy trawers Himalajów z Kanchenjunga do K2, 5000 km w 265 dni.
• 400-dniowe, 28 000 km okrążenie koła podbiegunowego w dwóch etapach.

Ale Sir Graeme ma więcej niż przygód we krwi. Jest autorem opublikowanym, malarzem i był zaangażowany w produkcję ponad 20 filmów przygodowych. Jego najnowsza książka „DINGLE - Odkrywanie poczucia przygód” wygrała sekcję biograficzną w 2006 r. W Montana Book Awards. Obecnie pogrąża się w pisaniu dwóch kolejnych.

Jego dziedzictwo będzie jednak w przestrzeni humanitarnej, po założeniu Fundacji Graeme Dingle (dawniej Project K Trust) wraz z żoną Jo-anne Wilkinson, MNZM, Lady Dingle. Jest głównym fundraiserem dla organizacji, która każdego roku ma ponad 25 000 młodych ludzi w swoich programach, a także powiernikiem fundacji Graeme Dingle Foundation Endowment Trust, zarządzającej funduszem kapitałowym o wartości około 5 mln USD, w tym nieruchomości.

Sir Graeme Dingle jest laureatem wielu nagród, w tym: MBE za usługi na świeżym powietrzu, Nagroda Nowej Zelandii za usługi związane z rekreacją i sportem, Medal za usługi antarktyczne Stanów Zjednoczonych, Nagroda Liderów 200 Najlepszych Firm Deloitte, ONZM za usługi dla młodzieży i członka życia nowozelandzkiego klubu alpejskiego. Otrzymał także w 2010 r. Nagrodę za całokształt twórczości od Sport New Zealand, za usługi związane z rekreacją na świeżym powietrzu; oraz nagroda Outdoors New Zealand Supreme w 2011 roku.

Sir Graeme urodził się w Gisborne 30 listopada 1945 roku i ma jedną córkę i jedną wnuczkę.

www.dinglefoundation.org.nz

Adam Gard'ner

Awaroa Beach

Adam Gard'ner i Duane Major są szwagrami, którzy łączy ich bliska więź dzięki pasji rozwoju młodzieży, społeczności i dbałości o nasze środowisko.

Adam i Duane mieli przywilej być inicjatorami kampanii Gift Abel Tasman Beach. Kampania Give-A-Little zebrała prawie 2,85 miliona dolarów w ciągu trzech tygodni i stała się zwycięską ofertą, dzięki której niesławna plaża Awaroa została przyjęta do portfolio Parku Narodowego Abel Tasman. Kampania obejmowała współpracę z wieloma grupami i ludźmi w społeczności Nowej Zelandii i powtórzyła Adamowi i Duane'owi siłę ludzi pracujących razem, aby osiągnąć coś, czym są pasjonatami.

Adam miał szczęście pracować na czterech kontynentach z ludźmi w każdym wieku w ciągu ostatnich 25 lat jako tenisista. Przez ostatnie 15 lat pracował również jako programista autokarów w Chinach, a teraz także w Tennis New Zealand. Praca Adama w Tenisie rozwinęła się do współpracy z różnymi organizacjami charytatywnymi w całym kraju, w Stanach Zjednoczonych i Chinach, gdzie on i jego żona Lucy i ich 3 dzieci żyli przez 12 lat. Wrócili do Nowej Zelandii w 2012 roku, aby być blisko rodziny i pięknej krainy Aotearoa.

Duane jest człowiekiem wspólnotowym, ma doświadczenie w nauczaniu, pracy z młodzieżą i sporcie. Najwyraźniej uwielbia trochę przekomarzać się, ale szczególnie, gdy prowadzi do wyrażenia wizji i wartości w działaniu.

Współpracuje z wieloma grupami społeczności i interesuje się wieloma przedsiębiorstwami społecznymi, w tym rynkiem nieruchomości. Uwielbia uprawiać sport i kiedyś grał w Pucharze Świata w Rugby dla Kanady (długa, ale fajna historia!) Niestety Duane nie będzie z nami w tym roku, ponieważ wydaje się, że kocha na zewnątrz za dużo !! Zainteresowanie opieką nad nim, przemierzanie go i spływy kajakowe - w tym ukochany Abel Tasman z żoną Ruth i ich 4 dziećmi.

Krótkie tło dla naszej prezentacji: Wszystko zaczęło się, gdy ci dwaj mieli żywe Święta Bożego Narodzenia przekomarzały się o kilku rzeczach w gotowaniu w Nowej Zelandii ... zwykle - rugby, krykiet, rynek mieszkaniowy, polityka i nie tylko!

W środku przekomarzania był to przykład pięknej ziemi sprzedawanej w sercu naszego ukochanego Parku Narodowego Abla Tasmana. Zaczęli marzyć ... „A gdybyśmy rozpoczęli kampanię na rzecz zakupu ziemi jako prezentu dla wszystkich, aby mogli cieszyć się na zawsze - Niby… Wesołych Świąt Nowej Zelandii !!!”

Z silną wiarą w potęgę codziennych ludzi i pomocą Give-A-Little i Facebooka, myśleli, że mogą mieć realną szansę na trwałe zabranie Awaroa Beach z elitarnego rynku nieruchomości, aby mogli cieszyć się nowymi pokoleniami Nowozelandczyków. Cóż, na pewno warto spróbować!

Tak więc, po klasycznej rozmowie „Będę, jeśli wolisz”, odeszli i przeżyli swoje życie! Przeżyli przejażdżkę medialną pełną zwrotów akcji i przypływu dobrej woli wśród kilku Kiwi spotykających się w nowy i fajny sposób. Wiele się nauczyli o sobie, co sprawia, że ​​jesteśmy nowicjuszami i fantastyczną opowieścią o wielkich marzeniach, wychodzeniu na zewnątrz i doświadczaniu pozytywnej mocy kraju za tobą…

awaroabeach

Ben Darwin

GAIN LINE

GAIN LINE powstała po ponad dekadzie zaangażowania w sport zawodowy. Jako gracz, Ben reprezentował ACT Brumbies w Super Rugby i grał na poziomie międzynarodowym dla Wallabies. Ben ma duże doświadczenie w coachingu, rozwoju zawodowym i analizach, w tym różnorodne pozycje w zakresie coachingu i analizy wyników z Western Force, Melbourne Rebels oraz w Japonii z NTT Shining Arcs i Suntory Sun-goliath. Kierując się pragnieniem wprowadzenia większego stopnia analizy empirycznej do sportu zawodowego, Ben rozpoczął GAIN LINE w 2013 roku. Jako dyrektor, Ben jest zaangażowany na każdym poziomie biznesu, niezależnie od tego, czy opracowuje modele predykcyjne, prezentując wyniki badań. lub konsultacje z klientami.

Dzięki światowym przykładom ze świata sportu i biznesu GAIN LINE Analytics bierze udział w koncepcji, wpływie i korzyściach wynikających ze spójności dzięki unikalnemu obszarowi analizy spójności. Niektóre z kluczowych tematów poruszanych w ramach zaangażowania w mówienie obejmują:

• Koncepcja spójności poprzez wzajemne powiązania członków zespołu.
• Zrozumienie wydajności organizacji.
• Wpływ, jaki ma spójność / TWI® na organizację.
• W jaki sposób umiejętności są postrzegane na rynku i jak jego prawdziwy wpływ jest źle rozumiany.
• Jak rozwój umiejętności wiąże się ze spójnością w środowisku pracy.
• Dynamika przenoszenia umiejętności i krytycznych czynników 3 Ps: Ludzie, stanowisko i program.
• Dlaczego zasoby i urządzenia są przeceniane w odniesieniu do sukcesu.
• Jak wzrost z natury wpływa na spójność firm.
• Jak struktura i kształt mogą utrudniać lub pomagać w rozwoju spójności.
• Zrozumienie, w jaki sposób spójność wpływa na proces fuzji i przejęć.
• Spójność wpływa na postrzeganie menedżerów i trenerów.
• Dlaczego brak dostępu do talentu może być zaletą.
• Wpływ modeli rozwoju talentów.
• Jak możesz „wygrać premierostwo” i zniszczyć organizację w tym samym czasie.

www.gainline.biz

Andrew Johns

Ministerstwo Innowacji i zatrudnienia w biznesie

Obecnie pracuje jako menedżer ds. Relacji z sektorem turystyki w Immigration NZ i brał udział w wielu inicjatywach imigracyjnych ukierunkowanych na turystykę. Niektóre z nich obejmują:

• Opracowanie i wdrożenie szeregu partnerstw w branży turystycznej z różnymi międzynarodowymi liniami lotniczymi, instytucjami finansowymi i biurami podróży, usprawnienie składania wniosków o wizę dla odwiedzających o wysokiej wartości odwiedzających z tych rynków
• Pracuj nad inicjatywami związanymi z wizami w regionie Jeziora Queenstown, aby usprawnić proces ubiegania się o wizę w pracy Essential Skills dla kandydatów i ich pracodawców zlokalizowanych w tym regionie.
• Związane z BYATA inicjatywy związane z Working Holiday skupiały się na pomaganiu ludziom WHV w lepszym planowaniu realiów życia i pracy w NZ, zanim tu dotrą.
• Zestawianie i rozpowszechnianie informacji / danych w BYATA i innych stowarzyszeniach turystycznych / hotelarskich, koncentrując się na pomocy tym sektorom w utrzymaniu aktualności z kluczowymi wydarzeniami związanymi z imigracją oraz lepszym zrozumieniu wymagań INZ.

Andrew pracował wcześniej jako Tourism New Zealand China Market Development Manager. Skupiono się na tym, aby pomóc chińskim gościom lepiej zrozumieć, co NZ ma do zaoferowania, w czasie, gdy rynek zdominowany był przez wycieczki krótkoterminowe. Duży nacisk położono również na zapewnienie, aby osoby podróżujące do NZ na jednej z tych wycieczek otrzymały dobrą jakość turystyki podczas pobytu w Nowej Zelandii.

Andrew podróżuje między NZ a Chinami od ponad 20 lat, mieszkając w Chinach przez 5 z nich, mając różne wykształcenie: uczył w liceum, studiował chiński i pracował jako kierownik ds. Imigracji w oddziale INZ w Pekinie na początku XXI wieku.

Andrew da nam wgląd w to, w jaki sposób dane imigracyjne mogą zostać wykorzystane do przedstawienia ludziom nie tylko tego, co dzieje się teraz, ale także tego, jak mogą wyglądać przyszłe zmiany w krótkim okresie, dotykając tego, co INZ robi w celu wsparcia turystyki 2025.

http://www.mbie.govt.nz/



Ryan Sanders

BYATA Przewodniczący i założyciel Haka Tours

Jego pochodzenie: Założyciel Grupy Turystycznej Haka, która obejmuje marki w branżach związanych z przygodami, śniegiem i MTB, hostelami, hotelami i edukacyjnym rynkiem podróży. Krótkie podsumowanie głównych marek Haka Tourism Groups:

• Haka Tours: od 3 do 24 dni, mała grupa, wycieczki z przewodnikiem, przygody, śnieg i rower górski po Nowej Zelandii, które zacierają granicę między tradycyjną wycieczką grupową a niezależnymi podróżami.
• Haka Lodge: ekskluzywni turyści z Queenstown, Auckland, Bay of Islands, Christchurch i Taupo. Wellington w rozwoju.
• Hotele Haka: minimalne usługi, hotele zaprojektowane dla podróżujących z całego świata.
• Haka Educational Tours: Indywidualne wycieczki dla międzynarodowych szkół i grup uniwersyteckich.

Wszystkie modele biznesowe opierają się na Small Group Touring i trafiają bezpośrednio do konsumenta za pośrednictwem kanałów internetowych: jego ostatnie nagrody obejmują:

• 2017 - Zwycięzca Najwyższej Nagrody, Nowa Zelandia Turystyka Nagrody
• 2017 - Zwycięzca Business Excellence dla dużych firm, Nowa Zelandia Tourism Awards
• 2017 - Best Tourism Marketing, New Zealand Tourism Awards
• 2017 - Champion branży turystycznej, Nowa Zelandia Tourism Awards
• 2017 - Top 3 Hostel w Oceanii, Haka Lodge Taupo przez globalnych gigantów rezerwacji, Hostelworld i Hostelbookers
• 2017 - 50 000 $ Zwycięzca Grantu Auckland Airport
• 2016 - NZ's Best Emerging Business, NZ International Business Awards
• 2016 - NZ's Best Marketing Company, NZ Innovation Awards
• 2016 - NZ's Best Tour lub Activity, Golden Backpack Awards
• 2016 - Najlepszy biznes turystyki wielkiej, Canterbury Business Awards
• 2016 - NZ's # 1 Commercial Operator, Rankers (pokonując ponad 4000 innych firm)
• 2015 - Najwyższy Zwycięzca Marketingu, Auckland Business Awards
• 2015 - Zwycięzca Grantu o Wzrostu 50 000 $ Westpac
• 2015 - Dual National Tourism Award, Business Excellence i Emerging Leader

Ryan specjalizuje się w nowych firmach, rekrutacji i selekcji, e-handlu, turystyce. Ryan obecnie kieruje Grupą Roboczą ds. Członkostwa, ale także przewodniczy Radzie BYATA.

https://hakatours.com/

Andrew Shaw

Lane Neave

Kontynuacja zeszłorocznej dyskusji „Ustawa o zdrowiu i bezpieczeństwie w pracy 2015” - rok później. Słyszałeś o stosowaniu ustawy zarówno w Nowej Zelandii, jak i Australii - i jak to może wpłynąć na twoją działalność. W tym roku oferujemy coś nieco innego, z wyborem dwóch sesji Break Out:

1. Prawo pracy Labour: Przegląd proponowanych zmian do Ustawy o stosunkach pracy z 2000 r. Oraz ogólnej aktualizacji prawa pracy. Poświęcimy również trochę czasu na przeprowadzenie analizy innych aspektów rządowej listy „do zrobienia”, takich jak umowy o uczciwym wynagrodzeniu i obowiązkowa rekompensata z tytułu zwolnień.
2. Aktualizacja dotycząca zdrowia i bezpieczeństwa: dopiero zaczynamy widzieć decyzje (zarzuty winne) ze strony sądów po wprowadzeniu ustawy o bezpieczeństwie i higienie pracy w 2015 r. Sesja ta obejmie zakres kar wynikających z tych decyzji i tematy tych kar decyzje, aby doradzić członkom w sprawie praktycznych kroków mających na celu ochronę przed oskarżeniem.

Sesje te pomogą Ci zaplanować strategię, aby była skuteczna, praktyczna i pomagała chronić Cię w przypadku naruszenia Twoich obowiązków.

Andrew ma siedzibę w Christchurch i kieruje zespołem ds. Stosunków pracy Lane Neave i jest partnerem zarządzającym Lane Neave.

Andrew specjalizuje się we wszystkich aspektach prawa pracy, bezpieczeństwa i higieny pracy, doradza klientom w Nowej Zelandii i pracuje przede wszystkim dla pracodawców. Andrew ma rozległą wiedzę na temat zarówno odpowiednich, jak i przyszłych przepisów prawnych i ważnego orzecznictwa. Dąży do wykorzystania tej obszernej wiedzy, aby zapewnić swoim klientom maksymalne możliwości w dziedzinach takich jak kultura bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ulepszone zarządzanie zasobami ludzkimi i relacje z pracownikami.

Andrew jest zaangażowany w komercyjne i strategiczne aspekty prawa pracy i bezpieczeństwa i higieny pracy, doradzając pracodawcom w kwestiach związanych z przygotowaniem odpowiedniej dokumentacji w celu ustalenia solidnych podstaw dla stosunku pracy; aż do reprezentowania klientów w mediacji i sporach sądowych, w tym niedawno zakończony pomyślnie trzytygodniowy proces sądowy w sprawie zatrudnienia.

Andrew jest członkiem Komisji Prawa Pracy Prawa Nowozelandzkiego Stowarzyszenia Prawniczego, gdzie regularnie doradza w sprawie proponowanych przepisów dotyczących zatrudnienia oraz bezpieczeństwa i higieny pracy.

www.Lane Neave.co.nz

Andrew Lim

Angus and Associates

BYATA pracuje nad zapewnieniem szeregu badań mających na celu zwiększenie rentowności swoich członków, a jednym z nich jest zrozumienie wydajności branży i udziału w rynku Twojej firmy, a także podkreślenie wszelkich zmian i prognoz na przyszłość.

BYATA zlecił Angus & Associates opracowanie i udostępnienie naszych danych Benchmarkingu, tak aby były one specyficzne dla branży turystyki młodzieżowej i przygodowej, aby umożliwić członkom podejmowanie świadomych decyzji biznesowych. Angus and Associates łączą rozległą wiedzę techniczną i doświadczenie handlowe, gdzie Angus & Associates jest wiodącym dostawcą usług marketingowych, badawczych i planowania strategicznego. Skupiamy się na dostarczaniu rzetelnych informacji dla szeregu klientów z sektora prywatnego i publicznego, w szczególności w sektorach turystyki i wypoczynku.

Andrew, urodzony w Malezji i dorastający w Wellington, Andrew uzyskał tytuł licencjata w dziedzinie marketingu i biznesu międzynarodowego na Uniwersytecie Wiktorii, studiował również na Uniwersytecie Hawajskim. Andrew współpracuje z Angus & Associates od trzech lat i zarządza programem BYATA Industry Tracking.

Angus and Associates